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Le mois des Drafts

Comme vous le savez déjà je suis arrivée il y a quelques mois à Portland, je suis toujours en “Fresh Meat” chez les Rose City Rollers et début septembre j’ai été enfin autorisée à m’entrainer avec les équipes. Nous avons 4 équipes intraleague à Portland, pas mal de va et vient, donc tous les 3 mois il y a les “drafts”. Tout les 3 mois, les capitaines des équipes vont piocher dans les “Fresh Meat” graduées (celles qui ont leurs MSR, ont passé leur test de règles et peuvent aller aux entrainement d’équipes et aux scrimmages de la ligue) des joueuses qui colleront parfaitement à l’état d’esprit et le niveau de leur équipe. Mais tout cela n’est pas si simple que cela ne le semble, et beaucoup de facteurs rentrent en jeu. D’où le mois des drafts est un mois de stress pour nous toutes.

Donc vous allez me dire si pas mal de filles sont parties à la retraite pendant l’été (ce qui est le cas actuellement), en faisant le calcul, il devrait y avoir autant d’arrivées que de départs… et bien non… Oui les filles vont se débrouiller pour avoir un roster complet mais nous ne jouons qu’en janvier et les matchs de cette fin d’année sont juste des matchs de préparation, donc un roster complet ne sera pas obligatoirement nécessaire. Les quatre équipes ont toutes des profils bien différents. Certaines ont plus de grosses bloqueuses, d’autres sont orientées vers le patinage de vitesse, tous ces critères sont des critères pour trouver leurs nouvelles joueuses. Ce qui nous est répété sans arrêt aussi c’est que même si tu es la meilleure joueuse, mais que ton comportement et ton état d’esprit ne correspond à aucune équipe, tu ne sera pas prise. Car en plus d’une joueuse avec un niveau intéressant, les capitaines cherchent des filles qui correspondront au mieux à l’équipe déjà existante et le talent ici ne fait pas tout. Ce que je trouve très bien car certaines personnes quand elles ont un très bon niveau, ont parfois un comportement insupportable et c’est surement pour cela que cette ligue a peu de drama (enfin pour le moment avec ce que j’ai vu).

Donc en début du mois on nous a fait passer des directives de comportement à ne surtout pas avoir si on veut avoir des chances d’être prises, et des choses pour lesquelles les capitaines vont regarder, que ce soit dans le comportement, la prise d’initiative, le niveau de patinage, l’état d’esprit, etc. Ensuite on nous a conseillé d’aller aux plus d’entrainements d’équipe possibles et aux scrimmages ouverts à la ligue entière les mercredi soirs. Echec de ma part, j’ai eu droit à une déshydratation sérieuse qui m’a bouclé dans mon canapé pendant une semaine… Le désavantage que j’ai aussi par rapport aux autres c’est que je suis nouvelle, donc les gens ne me connaissent pas trop, et je parle très peu aux entrainements également, donc contrairement à certaines qui vont vite papoter et se faire remarquer, je reste plutôt discrète, mais bon peut être que ce point me servira. De plus j’ai eu le droit d’aller aux entrainements d’équipes que depuis début septembre et donc il est dur d’aller à plusieurs entrainements d’équipes par semaine en plus des scrimmages et de l’endurance (et j’habite à 30minutes du rink, sans boulot en ce moment donc pas de revenus, donc ça coûte cher d’y aller tous les jours). J’ai dû donc prévenir certaines capitaines que je m’excusais de ne pas venir à leurs entrainements mais qu’ayant été graduée il y a pas longtemps et donc ne pouvant pas aller à tous les entrainements, le fait de ne pas aller à leur entrainement ne voulait pas dire que je ne voulais pas aller dans leur équipe.

Enfin le point positif c’est que nous pouvons aller aux scrimmages de ligue le mercredi soir et que beaucoup de capitaines viennent aux scrimmages du samedi matin, soit pour jouer avec nous, soit pour nous observer comme des rats de laboratoire (très stressant…) En plus j’essaie de jammer au maximum tant que je suis en fresh meat pour prendre de la confiance, car ce n’est pas mon poste habituel, et je ne suis pas sure que cela me desserve… car je ne suis pas des meilleures à ce poste!!

Du coup ce mois ci se résume à beaucoup d’entrainements, beaucoup de scrimmages, beaucoup de stress, beaucoup de fatigue, tout en faisant attention de garder 80% de taux de présence, et de faire bonne impression. De plus on doit remplir une fiche de candidature avec notre expérience sportive en général et dans le roller derby, notre travail au sein de la ligue (chose qui s’est rajouté à mon emploi du temps de septembre car mon boulot au sein de la ligue me prend pas mal de temps et est une assez importante responsabilité), ses forces et faiblesses, ses buts et choses sur lesquelles on travaille, etc

Donc oui une sélection digne des candidatures en université, le 4 octobre, les capitaines et les responsables fresh meat se rassembleront pour discuter de nos cas, on recevra par la suite un coup de téléphone pour nous dire si nous avons été prises ou non dans une équipe, sans nous dévoiler laquelle, nous allons toutes nous rendre dans la salle où nous faisons la soirée de graduation, et celles qui ont été sélectionnées découvriront dans quelle équipe elles ont été prise grâce à l’annonce des capitaines! Donc oui encore 1semaine de stress intense et on sera fixées 🙂

J’essaie de positiver au max car si je ne suis pas prise nous jouons dans quelques semaines et le prochain draft arrivera en décembre, donc rien n’est perdu!!

Affaire à suivre 🙂

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